一、养老保险
养老保险是城职养老的核心险种,旨在为职工在达到法定退休年龄后提供基本生活保障。其主要功能如下:
- 退休金领取:职工在达到法定退休年龄后,可以按照缴纳年限和缴费基数领取养老金,确保退休后的基本生活需求。
- 丧葬补助:职工去世后,其法定继承人可领取丧葬补助金。
- 养老金调整:随着社会经济发展和物价上涨,养老金会定期进行调整,保障退休人员的生活水平。
二、医疗保险
医疗保险为职工提供医疗保障,主要功能包括:
- 医疗费用报销:职工在定点医疗机构就诊,可享受一定的医疗费用报销。
- 门诊费用报销:部分医疗保险计划覆盖门诊费用,减轻职工的医疗负担。
- 慢性病管理:针对慢性病患者,部分医疗保险计划提供长期药物费用报销。
三、失业保险
失业保险为失业职工提供一定的生活保障,主要功能如下:
- 失业金领取:职工在失业期间,可按照规定领取失业金,保障基本生活。
- 职业培训:失业保险机构提供职业培训,帮助失业职工提高就业技能,更快地实现再就业。
四、工伤保险
工伤保险为因工受伤或患病的职工提供保障,主要功能包括:
- 工伤认定:职工在工作过程中受伤或患病,可申请工伤认定。
- 工伤医疗费用报销:工伤职工在定点医疗机构就诊,可享受工伤医疗费用报销。
- 伤残津贴:工伤职工因工致残,可领取伤残津贴。
五、生育保险
生育保险为生育职工提供保障,主要功能如下:
- 生育津贴:生育职工在产假期间,可领取生育津贴,保障基本生活。
- 生育医疗费用报销:生育职工在定点医疗机构就诊,可享受生育医疗费用报销。
- 计划生育手术费用报销:部分生育保险计划覆盖计划生育手术费用。
通过以上五大险种的保障,城职养老可以为职工提供全面、周到的保障,确保其在退休、生病、失业、工伤和生育等情况下无忧生活。