引言
随着我国人口老龄化趋势的加剧，养老保障问题日益成为社会关注的焦点。咸阳市作为陕西省的重要城市，其养老缴费政策对于当地居民具有重要意义。本文将全面解读2017年咸阳养老缴费政策，包括缴费标准、福利待遇等内容，帮助市民了解相关政策，做好养老规划。
一、缴费标准
1. 缴费基数
2017年咸阳市养老缴费基数分为三个档次：
- 上限档次：上年度全市职工平均工资的300%
- 中档档次：上年度全市职工平均工资的60%
- 下限档次：上年度全市职工平均工资的40%
2. 缴费比例
根据不同档次，缴费比例也有所不同：
- 上限档次：个人缴费比例为8%，单位缴费比例为20%
- 中档档次：个人缴费比例为8%，单位缴费比例为20%
- 下限档次：个人缴费比例为8%，单位缴费比例为20%
3. 缴费年限
根据国家规定，最低缴费年限为15年。参保人员达到法定退休年龄时，累计缴费年限不足15年的，可以继续缴费至满15年。
二、福利待遇
1. 养老金待遇
2017年咸阳市养老金待遇主要包括基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分。
- 基础养老金：根据参保人员缴费年限和缴费基数计算。
- 个人账户养老金：根据参保人员个人账户累计储存额和领取年龄计算。
- 过渡性养老金：针对1995年12月31日前参加工作的参保人员，根据其缴费年限和缴费基数计算。
2. 医疗保险待遇
咸阳市养老医疗保险待遇主要包括：
- 基本医疗保险：参保人员退休后，享受基本医疗保险待遇，包括住院、门诊、购药等。
- 补充医疗保险：参保人员退休后，还可以享受补充医疗保险待遇，弥补基本医疗保险待遇不足的部分。
3. 丧葬补助金
参保人员去世后，其法定继承人可以领取丧葬补助金，具体标准根据当地规定执行。
三、注意事项
1. 缴费中断
参保人员因故中断缴费的，应尽快补缴中断期间的养老保险费，以免影响养老金待遇。
2. 异地转移
参保人员跨地区流动就业的，可以将养老保险关系转移至新就业地，享受相应的养老保险待遇。
3. 咨询途径
市民如有关于养老缴费政策的疑问，可以通过以下途径咨询：
- 咸阳市人力资源和社会保障局
- 各区县人力资源和社会保障局
- 各街道、社区劳动保障事务所
结语
了解养老缴费政策对于市民来说至关重要。本文全面解读了2017年咸阳养老缴费政策，希望对市民的养老规划有所帮助。在享受国家养老保障政策的同时，市民还应关注自身权益，合理规划养老生活。