养老保险作为社会保障体系的重要组成部分，旨在为劳动者在退休后提供基本生活保障。以下是对养老保险五大险种类型的详细解析：
一、城镇职工基本养老保险（职保）
1. 缴纳比例
- 企业缴纳比例：20%
- 职工缴纳比例：8%
2. 账户管理
- 社会统筹与个人账户相结合
3. 领取条件
- 企业职工达到法定退休年龄（男性60周岁，女性干部55周岁，女性工人50周岁）
- 个人缴费满15年
4. 覆盖范围
- 截至2011年底，全国参保人数2.8亿人
二、新型农村社会养老保险（新农保）
1. 实施时间
- 2009年试点，2020年前实现全覆盖
2. 参保范围
- 年满16周岁（不含在校学生）、未参加城镇职工基本养老保险的农村居民
3. 缴费方式
- 个人缴费、集体补助、政府补贴
4. 领取条件
- 年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的农村有户籍的老年人
5. 覆盖范围
- 截至2011年底，全国共计3.58亿人参加新农保
三、城镇居民社会养老保险（城居保）
1. 实施时间
- 2011年7月试点，2012年实现全覆盖
2. 参保范围
- 年满16周岁（不含在校学生）、不符合职工基本养老保险参保条件的城镇非从业居民
3. 缴费方式
- 居民缴费、政府补贴
4. 享受待遇
- 参保居民年满60周岁，可按月领取包括基础养老金和个人账户养老金在内的养老金
四、个体工商户灵活就业养老保险
1. 参保方式
- 自愿参保
2. 退休年龄
- 男60周岁，女55周岁
五、农村养老保险
1. 参保方式
- 自愿参保
2. 参保范围
- 年满16周岁以上，没有参加其他养老保险的农村居民
3. 退休年龄
- 男60周岁，女55周岁
通过以上对养老保险五大险种类型的解析，我们可以了解到不同类型养老保险的参保条件、缴费方式、领取条件等，以便更好地为自己和家人规划退休生活。